Saíram os Critérios de Admissão – Ata n.º 1, relativos ao Concurso de Enfermeiros do Centro Hospitalar do Tâmega e Sousa.
Veja aqui os Critérios de Admissão – Ata n.º 1
Todas as questões deverão ser dirigidas ao Centro Hospitalar do Tâmega e Sousa.
Continuamos atentos.
Veja os Gostos, Comentários e Partilhas no nosso Facebook (Publicação de abertura do concurso).
Veja todas as publicações deste concurso em:
Saiu a Lista de Candidatos Admitidos e Excluídos, relativa ao concurso para 2 Técnicos Superiores para os Serviços Farmacêuticos do Centro Hospitalar de Tondela Viseu.
Veja a Lista de Candidatos Admitidos e Excluídos
Todas as questões deverão ser colocadas ao Centro Hospitalar de Tondela Viseu.
Veja a abertura:
4 Dias Úteis: Aberto Concurso para 2 Técnicos Superiores Farmacêuticos – CH Tondela Viseu
Saiu a Análise das Reclamações – Ata n.º 6, relativa ao Concurso para 2 Técnicos Superiores da Área Jurídica, da Unidade Local de Saúde da Guarda.
Veja a Análise das Reclamações – Ata n.º 6
Todas as questões deverão ser colocadas à Unidade Local de Saúde da Guarda.
Veja as outras publicações deste concurso:
Concurso para 2 Técnicos Superiores Área Jurídica ULS Guarda: Júri Deliberou Sobre Reclamações
Saiu a Ata n.º 3 e respetivos anexos, relativos ao Concurso para Técnico de Diagnóstico e Terapêutica de Análises Clínicas e Saúde Pública do Centro Hospitalar de Trás-os-Montes e Alto Douro.
Veja a Lista de Candidatos Admitidos a Entrevista de Seleção Profissional
Veja a Lista de Candidatos Não Admitidos ao Concurso
Veja a Lista de Candidatos Admitidos ao Concurso Não Admitidos a Entrevista de Seleção Profissional
Todas as questões deverão ser colocadas ao Centro Hospitalar Trás-os-Montes e Alto Douro.
Veja as anteriores:
Concurso para TDT de Análises Clínicas do CHTMAD: Alterações e Acesso à Entrevista – Ata n.º 2
Concurso para 6 Áreas Profissionais no CH Trás-os-Montes e Alto Douro: Critérios de Avaliação
Urgente, Hoje e Amanhã: Aberto Concurso para 6 Áreas Profissionais no CH Trás-os-Montes e Alto Douro
Saiu a Calendarização das Entrevistas para 18 de Novembro de 2015, relativa ao concurso de recrutamento de Assistentes Operacionais do Hospital Distrital da Figueira da Foz.
Veja aqui a Calendarização das Entrevistas para 18 de Novembro de 2015
Todas as questões devem ser colocadas ao Hospital Distrital da Figueira da Foz.
Veja as publicações anteriores:
Aberto Concurso para Assistentes Operacionais para o Hospital da Figueira da Foz
Saiu a Lista de Candidatos Admitidos e Excluídos relativa ao Concurso para recrutamento de um Técnico de Análises Clínicas e Saúde Pública para o Centro Hospitalar do Algarve.
Veja a Ata nº 2 – Lista de Candidatos Admitidos e Excluídos
Todas as questões deverão ser dirigidas ao Centro Hospitalar do Algarve.
Veja as publicações anteriores:
3 dias úteis: Aberto Concurso para Técnico de Análises Clínicas e Saúde Pública – CH Algarve
A SIEP é uma publicação trimestral de divulgação dos principais indicadores estatísticos sobre emprego público.
Nesta edição da SIEP divulgam-se os dados de emprego e remunerações médias recolhidos através do Sistema de Informação da Organização do Estado (SIOE) para o sector das Administrações Públicas, com referência ao 3.º trimestre 2015. É igualmente disponibilizado um capítulo de indicadores estatísticos de síntese sobre emprego e remunerações no universo das empresas públicas, demais pessoas coletivas públicas e outras entidades públicas que compõem os subsectores das sociedades financeiras e não financeiras públicas do sector público.
Emprego
A 30 de setembro de 2015, o emprego no sector das administrações públicas situava-se em 649 294 postos de trabalho, revelando uma quebra de 0,8% (menos 5 387 postos de trabalho) em comparação com o final do trimestre anterior. Para esta evolução contribui essencialmente a quebra do número de trabalhadores da administração central (menos 4 983 correspondente a uma variação de -1,0%). O Ministério de Educação e Ciência revela o maior contributo para esta quebra de emprego (menos 4 746 postos de trabalho) refletindo a atividade do início do ano letivo 2015/2016, com o processo de colocação de docentes contratados nos estabelecimentos de educação e ensino básico, secundário e de ensino superior, ainda geralmente incompleto no final do mês de setembro.
Face ao número de trabalhadores a 31 de dezembro de 2011, o emprego nas administrações públicas, no final do 3.º trimestre de 2015, reduziu globalmente em 78 mil postos de trabalho (-10,7%). Em termos homólogos, este indicador evidencia uma inflexão da trajetória decrescente no período em análise, apresentando, a 30 de setembro 2015, um aumento de 0,3%, correspondente a mais 2 155 postos de trabalho em comparação com 30 de setembro do ano anterior.
Com um peso na população total de 6,3% (rácio de administração), o emprego no sector das administrações públicas representa, a 30 de setembro de 2015, cerca de 12,5% da população ativa e de 14,2% da população empregada.
A 30 de setembro último, em cada 10 trabalhadores das administrações públicas, 6 são mulheres, mantendo a taxa de feminização no sector acima do mesmo indicador para a população ativa. Na mesma data, as mulheres trabalhadoras nas administrações públicas representam 15,1% e 17,2% da população ativa e da população empregada do mesmo sexo
Remunerações
Em julho de 2015, o valor da remuneração base média mensal dos trabalhadores a tempo completo no sector das administrações públicas situava-se nos 1 404,2€, correspondendo a uma variação global média de 0,1% em relação ao mês de referência do trimestre precedente (abril). Em termos homólogos, a variação global de -2,8% resulta da comparação com o valor das remunerações sem quaisquer reduções, em julho de 2014, em conjugação com a variação do número de trabalhadores.
O ganho médio mensal das administrações públicas é estimado, para julho de 2015, em 1 621,2€, indiciando uma variação homóloga negativa de 2,3%, pelos mesmos efeitos referidos para a remuneração base média.
Consulte:
3.º Trimestre/2015 Quadros Excel (3.º T/2015) Entidades sector empresarial (3.º T/2015)
Veja os anteriores:
2.º Trimestre/2015 Quadros Excel (2.ºT/2015) Entidades sector empresarial (2.ºT/2015)
1.º Trimestre/2015 Quadros Excel (1.ºT/2015) Entidades sector empresarial (1.ºT/2015)
4.º Trimestre/2014 Quadros Excel (4.ºT/2014) Entidades sector empresarial (4.ºT/2014)
3.º Trimestre/2014 Quadros Excel (3.ºT/2014) Entidades sector empresarial (3.ºT/2014)
2.º Trimestre/2014 Quadros Excel (2.ºT/2014) Entidades sector empresarial (2.ºT/2014)
1.º Trimestre/2014 Quadros Excel (1.ºT/2014) Entidades sector empresarial (1.ºT/2014)
4.º Trimestre/2013 Quadros Excel (4.ºT/2013) Entidades sector empresarial (4.ºT/2013)
3.º Trimestre/2013 Quadros Excel (3.ºT/2013) Entidades sector empresarial (3.ºT/2013)
2.º Trimestre/2013 Quadros Excel (2.ºT/2013) Entidades sector empresarial (2.ºT/2013)
1.º Trimestre/2013 Quadros Excel (1.ºT/2013) Entidades sector empresarial (1.ºT/2013)
4.º Trimestre/2012 Quadros Excel (4.ºT/2012) Entidades sector empresarial (4.ºT/2012)
3.º Trimestre / 2012 Entidades sector empresarial (3.ºT/2012)
2.º Trimestre / 2012 Entidades sector empresarial (2.ºT/2012)
Veja todas as relacionadas e edições anteriores em: