Abertos Concursos de Assistentes Operacionais, TSDT Cardiopneumologia, Técnicos Superiores Gestão e Registo Oncológico – IPO Lisboa

BOLSA DE RECRUTAMENTO DE ASSISTENTES OPERACIONAIS (m/f)

Ref.ª BR/AO/03.2020

O Instituto Português de Oncologia de Lisboa Francisco Gentil – E.P.E. informa que se encontra aberto procedimento para a criação de bolsa de reserva de recrutamento de Assistentes Operacionais, válida por um ano, tendo em vista o preenchimento das necessidades que vierem a ocorrer para prestação de cuidados de saúde, em regime de contrato individual de trabalho por tempo indeterminado ou em regime de contrato individual de trabalho a termo resolutivo incerto.

1. Local de trabalho: Instituto Português de Oncologia de Lisboa Francisco Gentil – E.P.E.;

2. Período de trabalho: 35 (trinta e cinco) horas semanais, em horário rotativo;

3. Remuneração base mensal: € 635,07;

4. Requisitos de candidatura obrigatórios:
a) Idade mínima de 18 anos;
b) Habilitação literária mínima obrigatória para o grupo etário, reconhecida em território nacional;
c) Disponibilidade para trabalhar por turnos (manhãs, tarde e noites, incluindo fins de semana e feriados);

5. Requisitos preferenciais: formação e/ou experiência profissional na área da saúde;

6. Formalização das candidaturas: por correio eletrónico para rhrecrutamento@ipolisboa.min-saude.pt, até 30 de março de 2020. No assunto deverá ser feita referência expressa «BR/AO/03.2020»;

7. Documentos obrigatórios a anexar:
a) Curriculum Vitae atualizado, até ao limite de 3 páginas;
b) Fotocópia do certificado de habilitações académicas;

8. Outros documentos: o júri pode solicitar aos candidatos documentos adicionais que considere necessários para o processo de avaliação;

AS CANDIDATURAS QUE NÃO TENHAM EM ANEXO OS DOCUMENTOS OBRIGATÓRIOS VÁLIDOS NÃO SERÃO TIDAS EM CONSIDERAÇÃO.

Lisboa, 16 de março de 2020


Técnicos Superiores de Diagnóstico e Terapêutica – Cardiopneumologia (m/f)

Refª BR/TSDT CARDIOPNEUMOLOGIA/03.2020

O Instituto Português de Oncologia de Lisboa Francisco Gentil – E.P.E. informa que se encontra aberto procedimento para criação de bolsa de reserva de recrutamento de Técnicos Superiores de Diagnóstico e Terapêutica (m/f) – Cardiopneumologia, válida por um ano, após a homologação da lista de classificação final, tendo em vista o preenchimento das necessidades que vierem a ocorrer no Serviço de Cardiologia, em regime de Contrato Individual de Trabalho a Termo Resolutivo Incerto ou em regime de Contrato Individual de Trabalho por Tempo Indeterminado, nos termos do Código do Trabalho.

1. Local de trabalho: Instituto Português de Oncologia de Lisboa Francisco Gentil – E.P.E.

2. Período de trabalho: O período de trabalho é de 35 (trinta e cinco) horas semanais.

3. Remuneração base mensal: € 1201.48;

4. Requisitos /competências exigidas:
• Licenciatura em Cardiopneumologia/ Fisiologia Clínica
• Cédula Profissional válida emitida pela ACSS;
• Com ou sem experiência de prática clínica em exames de cardiologia não invasiva.

5. Outros requisitos:
• Domínio do inglês (nível B1/B2).
• Disponibilidade imediata.

6. Métodos e critérios de seleção:
• Avaliação curricular – ponderação 35%
• Entrevista profissional – ponderação 65%
• Os resultados finais obtidos serão expressos numa escala de 0 a 20 valores, sendo considerados excluídos os candidatos que obtenham uma valoração inferior a 9.5 na classificação final;
• Em caso de igualdade de classificação o desempate será efetuado da seguinte forma: 1º Melhor nota de Habilitação Académica, 2ª Maior experiência profissional da função e 3º) Maior formação profissional.

7. Formalização das candidaturas: as candidaturas devem ser formalizadas até dia 30 de março 2020, no prazo de 10 dia úteis, a contar da publicação do presente anúncio, para o correio eletrónico rhrecrutamento@ipolisboa.min-saude.pt. No assunto deverá ser feita a referência expressa a «BR/TSDT CARDIOPENUMOLOGIA/03.2020».

8. Documentos obrigatórios a anexar:
• Curriculum Vitae atualizado;
• Cópia do Certificado de Licenciatura onde conste a nota final de Curso;
• Cópia de Cédula Profissional emitida pela ACSS.

9. Outros documentos:
• Cópia dos Certificados de Formação, de pós-graduação ou de mestrado.
• O Júri pode solicitar aos candidatos documentos adicionais que considere necessários para o processo de avaliação.

10. Constituição do júri:
• Presidente – Helena Marta Barbosa Ribeiro;
• 1º Vogal – Rui Miguel Figueiredo de Sousa;
• 2º Vogal – Sónia Raquel Silva Merciano.

AS CANDIDATURAS QUE NÃO TENHAM EM ANEXO OS DOCUMENTOS OBRIGATÓRIOS VÁLIDOS NÃO SERÃO TIDAS EM CONSIDERAÇÃO.

Lisboa, 16 de março de 2020


TÉCNICO SUPERIOR – SERVIÇO DE GESTÃO DE COMPRAS (m/f)

Refª BR_TS/GESTÃO DE COMPRAS/03.2020

O Instituto Português de Oncologia de Lisboa Francisco Gentil – E.P.E. informa que se encontra aberto procedimento para criação de bolsa de reserva de recrutamento para Técnicos Superiores, válida por um ano, tendo em vista o preenchimento das necessidades que vierem a ocorrer no Serviço de Gestão de Compras, em regime de Contrato Individual de Trabalho a Termo Resolutivo Incerto ou a Contrato Individual de Trabalho por Tempo Indeterminado, nos termos do Código do Trabalho.

1. Local de trabalho: Instituto Português de Oncologia de Lisboa Francisco Gentil – E.P.E.;

2. Período de trabalho: O período de trabalho é de 35 (trinta e cinco) horas semanais;

3. Remuneração: 1.201,48€;

4. Requisitos de candidatura obrigatórios:
• Licenciatura pré-Bolonha ou pós-Bolonha nas áreas de Direito, Gestão e Logística e Distribuição;

5. Experiência profissional:
• Preferencialmente com experiência profissional na área de contratação pública, nomeadamente:
• Preparação de procedimentos de contratos;
• Elaboração de peças de procedimento, participação em júris e utilização de plataforma eletrónica;
• Aplicação da lei, nomeadamente na realização de estudos, emissão de pareceres e prestação de consultoria/acompanhamento ou na aplicação de procedimentos de contratação a entidades públicas ou privadas;
• Conhecimentos específicos de avaliação de propostas;
• Conhecimentos de negociação (preferencialmente).

6) Outros requisitos/competências
• Sólidos conhecimentos na utilização de tecnologias de informação nomeadamente no que respeita a ferramentas Office e plataformas eletrónicas (preferencialmente);
• Domínio da língua inglesa (oral e escrito);
• Capacidade de análise crítica e de resolução de problemas;
• Capacidade de organização e de cumprimento de prazos;
• Capacidade de trabalho em equipa e de relacionamento interpessoal;
• Clareza na exposição de ideias.

7. Formalização das candidaturas: As candidaturas devem ser formalizadas até ao dia 30 de março de 2020 para o correio eletrónico rhrecrutamento@ipolisboa.min-saude.pt. No assunto deverá ser feita a referência expressa a “BR_TS/GESTÃO DE COMPRAS/03.2020”.

8. Documentos obrigatórios a anexar:
a) Curriculum Vitae atualizado, até ao limite de 3 páginas;
b) Cópia do Certificado de Habilitações com designação do curso onde conste a nota final.

TODAS AS CANDIDATURAS QUE NÃO TENHAM EM ANEXO OS DOCUMENTOS OBRIGATÓRIOS VÁLIDOS NÃO SERÃO TIDAS EM CONSIDERAÇÃO.

Lisboa, 16 de março de 2020


TÉCNICO SUPERIOR – REGISTO ONCOLÓGICO PEDIÁTRICO (m/f)

TS/ROP/03.2020

O Instituto Português de Oncologia de Lisboa Francisco Gentil – E.P.E. informa que se encontra aberto procedimento para recrutamento de Técnicos Superiores, para o Registo Oncológico Pediátrico, em regime de contrato individual de trabalho por tempo indeterminado.

1. Local de trabalho: Instituto Português de Oncologia de Lisboa Francisco Gentil – E.P.E.;

2. Período de trabalho: o período de trabalho é de 35 (trinta e cinco) horas semanais;

3. Requisitos de candidatura obrigatórios:
• Mestrado Integrado ou Licenciatura (Pré-Bolonha) em Ciências Farmacêuticas;
• Experiência profissional em Registo Oncológico;

4.  Remuneração: 1.201,48€;

5. Formalização das candidaturas: as candidaturas devem ser formalizadas até dia 24 de março de 2020 para o correio eletrónico rhrecrutamento@ipolisboa.min-saude.pt. No assunto deverá ser feita a referência expressa a “TS/ROP/03.2020;

6. Documentos obrigatórios a anexar:
a) Curriculum Vitae atualizado, até ao limite de 3 páginas;
b) Cópia do Certificado de Habilitações.

TODAS AS CANDIDATURAS QUE NÃO TENHAM EM ANEXO OS DOCUMENTOS OBRIGATÓRIOS VÁLIDOS NÃO SERÃO TIDAS EM CONSIDERAÇÃO.

Lisboa, 20 de março de 2020