- PORTARIA N.º 93/2016 – DIÁRIO DA REPÚBLICA N.º 75/2016, SÉRIE I DE 2016-04-18
Aprova o novo Modelo RC 3048-DGSS designado Anexo SS e as respetivas Instruções de Preenchimento e revoga a Portaria n.º 284/2014, de 31 de dezembro
Autor: A Enfermagem e as Leis
Triagem Canadiana no Hospital Dona Estefânia
Urgência Pediátrica do Hospital Dona Estefânia utiliza Triagem Canadiana desde o dia 7 de Abril.
A Urgência Pediátrica do Centro Hospitalar Lisboa Central (CHLC) – Hospital Dona Estefânia utiliza, desde o dia 7 de Abril, a Triagem Pediátrica Canadiana (CPTAS – Canadian Paediatric Triage Acuity Scale).
Trata-se de um sistema de triagem exclusivamente pediátrico que inclui três passos: impressão clínica de gravidade, avaliada pelo triângulo da avaliação pediátrica (TAP), avaliação da queixa/motivo de vinda à urgência e avaliação dos sinais vitais tendo em conta a idade e os fatores de risco associados.
Este tipo de triagem permite analisar e monitorizar indicadores de qualidade fundamentais para o aperfeiçoamento da triagem e para a gestão do próprio Serviço de Urgência, representando uma etapa fundamental para a melhoria do atendimento ao utente.
O início deste modelo na urgência pediátrica do CHLC foi precedido de formação realizada por formadores credenciados do Hospital de São João, no Porto.
A formação abrangeu enfermeiros e médicos da urgência, das áreas de pediatria médica, cirúrgica e de pedopsiquiatria, num total de 50 formandos. Consistiu de um módulo teórico e um módulo prático (em contexto de sala e posto de trabalho).
Para saber mais, consulte:
Centro Hospitalar de Lisboa Central, EPE – http://www.chlc.min-saude.pt/
2 Listas Finais de Concursos DGS: SIDA-D-13-15 e SIDA-D-14-15
Concurso para atribuição de apoios financeiros pela Direção-Geral da Saúde a pessoas coletivas sem fins lucrativos, aberto por aviso publicitado no jornal “Público” de 31/12/2015, e nas páginas eletrónicas da Direção-Geral da Saúde (www.dgs.pt) e do Programa Nacional para a Infeção VIH/SIDA (http://www.pnvihsida.dgs.pt), ao abrigo do Decreto-Lei nº186/2006, de 12 de setembro, alterado pelo artigo 165º da Lei n.º 83-C/2013, de 31 de dezembro, e da Portaria nº 258/2013, de 13 de agosto, alterada pela Portaria nº 339/2013, de 21 de novembro.
Torna-se público que foi elaborada a lista final de apoios aprovados e não aprovados pela DGS. Nesta data as entidades candidatas serão notificadas sobre a decisão.
Concurso para atribuição de apoios financeiros pela Direção-Geral da Saúde a pessoas coletivas sem fins lucrativos, aberto por aviso publicitado no jornal “Público” de 31/12/2015, e nas páginas eletrónicas da Direção-Geral da Saúde (www.dgs.pt) e do Programa Nacional para a Infeção VIH/SIDA (http://pnvihsida.dgs.pt), ao abrigo do Decreto-Lei nº186/2006, de 12 de setembro, alterado pelo artigo 165º da Lei n.º 83-C/2013, de 31 de dezembro, e da Portaria nº 258/2013, de 13 de agosto, alterada pela Portaria nº 339/2013, de 21 de novembro.
Torna-se público que foi elaborada a lista final de apoios aprovados e não aprovados pela DGS. Nesta data as entidades candidatas serão notificadas sobre a decisão.
Veja também:
Lista Final de Concurso DGS: SIDA-D-11-15
Listas Finais de Concurso DGS: SIDA-D-05-15 e SM-O-01-15
Listas Finais de Concurso DGS: SIDA-D-02-15 e SIDA-D-10-15
Listas Finais de Concurso DGS: SIDA-D-08-15 e SIDA-D-01-15
Listas Finais de Concurso DGS: SIDA-D-09-15 e SIDA-D-06-15
Listas Finais de Concurso DGS: SIDA-D-03-15, SIDA-D-07-15 e SIDA-D-04-15
Algarve: Lista Final do Concurso SIDA-D-05-2014 – DGS
Aberto Concurso para Técnico Superior (Área da Infeção VIH/SIDA) – DGS
Aberta Bolsa de Assistentes Operacionais – Hospital de Braga
Requisitos
- 9º ano de escolaridade
- Preferência com curso de Técnico Auxiliar de Saúde
- Experiência profissional na área da saúde é valorizada
- Disponibilidade para trabalhar por turnos
- Disponibilidade imediata
- Residente na zona de Braga
Competências
- Capacidade de comunicação
- Capacidade de relacionamento
- Dinamismo e pro atividade
- Orientação para o utente
Concurso para TDT de Fisioterapia da ULS Alto Minho: Lista Final
Saiu a Lista Final, relativa à Bolsa de Recrutamento de Técnicos de Diagnóstico e Terapêutica de Fisioterapia da Unidade Local de Saúde do Alto Minho.
Veja a Lista Final – Ata n.º 5
Todas as questões devem ser colocadas à Unidade Local de Saúde do Alto Minho.
Veja todas as relacionadas em:
Concurso para Assistentes Operacionais do IPO do Porto: Lista Provisória dos Candidatos Admitidos e Excluídos
Todas as questões deverão ser colocadas ao IPO do Porto.
Veja todas as relacionadas em:
Aberto Concurso de Enfermeiros – Hospital de Braga
Caros Seguidores e Amigos,
A Enfermagem e as Leis vem aqui divulgar informação recolhida do site do Hospital de Braga que nos foi trazida por uma seguidora a quem, desde já, agradecemos.
Em condições normais tratar-se-ia de uma bolsa de recrutamento de Enfermeiros, ou Concurso, como temos por hábito escrever como modo de simplificar.
No entanto, os concursos têm regras mais adequadas e previsíveis, nomeadamente, prazos, critérios universais, indicação da remuneração, do número de horas semanais, etc.
Quem está habituado a concursos sabe do que estamos a falar. Podem sempre ver a legislação de referência [Enfermagem] para estas questões.
Desse modo, não é de um concurso que se trata, mas ainda assim entendemos divulgar.
Nada nos move contra o Hospital de Braga, antes pelo contrário. Mas vemos aqui algo que não está certo.
Podia ser outra instituição. Importante é a questão de fundo que aqui se coloca.
As concessões de hospitais a privados, bem como outros regimes de exceção, permitiram contratar Enfermeiros e outros profissionais de saúde sem necessidade de concurso.
A lei assim o permite. Não há nada de ilegal aqui. A questão não é de legalidade.
A tendência é crescente e, futuramente, todos funcionarão assim. Se permitirmos.
Muitos já se aperceberam como alguns, poucos, hospitais contratam diretamente sem demonstrar como escolheram as pessoas. É uma queixa habitual enviada para A Enfermagem e as Leis.
As instituições que recebem dinheiro dos contribuintes para prestar cuidados de saúde no âmbito do SNS têm de ser transparentes, e isso inclui as contratações de pessoal.
Inclui tudo, já agora: pessoal, materiais, fornecedores em geral, serviços, etc.
A Enfermagem e as Leis e seus seguidores apenas querem clareza e transparência. Mostem-nos que contrataram as pessoas mais aptas, de acordo com critérios justos e universais, definidos previamente.
Não podem fazer o que bem entendem quando trabalham para os contribuintes, mesmo que a lei o permita.
«Hospital de Braga
ENFERMEIROS (M/F)
O Hospital de Braga abriu portas em Maio de 2011, com uma capacidade de internamento até 705 camas. Esta nova construção, veio substituir o antigo Hospital de São Marcos, uma estrutura com mais de 500 anos. A criação do Hospital de Braga permitiu alargar os cuidados médicos a cerca de 1.2 milhões de pessoas dos distritos de Braga e Viana do Castelo e permitiu ainda disponibilizar maiores e melhores instalações totalmente equipadas com tecnologia de primeira linha; Fortemente comprometido com a excelência clínica, o Hospital de Braga assume a qualidade e segurança como prioridades, apostando na formação e no desenvolvimento contínuo dos seus profissionais. O Hospital de Braga pretende constituir uma bolsa de recrutamento de Enfermeiros (m/f) para desenvolver atividades nos diversos serviços integrados numa dinâmica hospitalar.
Requisitos
- Licenciatura em Enfermagem
- Experiência profissional na área é valorizada
- Estágio Curricular no Hospital de Braga (preferencial)
- Disponibilidade para trabalhar por turnos
- Disponibilidade imediata
- Residente na zona de Braga
Competências
- Atenção ao cliente
- Planeamento e Organização
- Capacidade de análise e identificação de prioridades
- Orientação para a mudança
- Orientação para a qualidade
- Espírito de equipa
Todas as questões deverão ser dirigidas ao Hospital de Braga.
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