Concurso de TDT de Cardiopneumologia do CH Póvoa Vila do Conde: Lista Provisória de Admitidos, Admitidos Condicionalmente e Excluído

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Saiu a Lista Provisória de Candidatos Admitidos, Admitidos Condicionalmente e Excluído, relativa ao Concurso de Técnicos de Diagnóstico e Terapêutica de Cardiopneumologia no Centro Hospitalar Póvoa Vila do Conde:

Ata nº2 – Lista Provisória de Candidatos Admitidos, Admitidos Condicionalmente e Excluído (10/04/2017)

Todas as questões deverão ser dirigidas ao Centro Hospitalar Póvoa Vila do Conde.

Veja todas as publicações deste concurso em:

Aberto Concurso de TDT de Cardiopneumologia – Hospital de Santarém

HOSPITAL DISTRITAL DE SANTARÉM, EPE

Foi publicado hoje, 02/04/2017, no jornal Diário de Notícias, um aviso de abertura de um Concurso de Técnicos de Diagnóstico e Terapêutica de Cardiopneumologia no Hospital de Santarém. Transcrevemos:

«HOSPITAL DISTRITAL DE SANTARÉM, EPE

AVISO

Constituição de Bolsa de Emprego para Técnicos de Diagnóstico e Terapêutica (M/F)

O Hospital Distrital de Santarém, EPE, pretende selecionar candidatos com vista à constituição de reserva de recrutamento para o exercício de funções de Técnico de Diagnóstico e Terapêutica, da área de Cardiopneumologia, em regime de contrato individual de trabalho a termo resolutivo ou por tempo indeterminado, para eventuais contratações ao abrigo do Código do Trabalho.

As candidaturas devem ser enviadas por correio, no prazo de 5 dias úteis a contar desta publicação, para o endereço: Hospital Distrital de Santarém, EPE, a/c Serviço de Recursos Humanos, Av. Bernardo Santareno, 2005-177 Santarém.

Os requisitos e condições aplicáveis podem ser Consultados no sítio da internet do HDS em www.hds.min-saude.pt/BolsaEmprego/Anuncios/.

O Presidente do Conselho de Administração»

Veja aqui o Aviso, Critérios de Classificação e Grelha de Avaliação

Aberto Concurso de TDT de Cardiopneumologia – CH Póvoa Vila do Conde

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Abriu ontem, 16/03/2017, um Concurso de Técnicos de Diagnóstico e Terapêutica de Cardiopneumologia no Centro Hospitalar Póvoa Vila do Conde:

Bolsa de Recrutamento de Técnicos de Diagnóstico e Terapeutica da area de Cardiopneumologia com experiência em ventiloterapia não invasiva (16/03/2017)

O prazo para concorrer são 5 dias úteis.

Todas as questões deverão ser dirigidas ao Centro Hospitalar Póvoa Vila do Conde.

Veja todas as publicações deste concurso em:

Aberto Concurso de TDT de Cardiopneumologia e Fisioterapia em Mobilidade – ARSLVT

«Aviso (extrato) n.º 2665/2017

Recrutamento de técnicos de diagnóstico e terapêutica de Fisioterapia e de Cardiopneumologia para a Administração Regional de Saúde de Lisboa e Vale do Tejo, I. P.

Faz-se público que a Administração Regional de Saúde de Lisboa e Vale do Tejo, I. P. (ARSLVT, I. P.) conforme deliberação do Conselho Diretivo de 20 de fevereiro de 2017, pretende levar a efeito o recrutamento de técnicos de diagnóstico e terapêutica de fisioterapia e de cardiopneumologia por mobilidade na categoria nos termos do disposto no artigo 22.º-A do Estatuto do SNS, e dos artigos 92.º a 99.º Lei Geral do Trabalho em Funções Públicas (LTFP) aprovada em anexo à Lei n.º 35/2014, de 20 de junho, ou por cedência de interesse público nos termos do disposto nos artigos 241.º a 243.º do mesmo diploma legal, e de acordo com o seguinte:

1 – Caracterização da Oferta:

1.1 – Tipo de Oferta: mobilidade na categoria, pelo período de 18 meses, nos termos do artigo 97.º da LTFP, ou por cedência de interesse público pelo período de um ano, nos termos do artigo 243.º da LTFP, em regime de tempo completo ou tempo parcial.

1.2 – Carreira e categoria: serão admitidos apenas profissionais já integrados na carreira de técnico de diagnóstico e terapêutica das respetivas áreas de interesse para este recrutamento;

1.3 – Número de postos de trabalho:

Referência A – técnico de diagnóstico e terapêutica de fisioterapia – três postos de trabalho;

Referência B – técnico de diagnóstico e terapêutica de cardiopneumologia – três postos de trabalho;

1.4 – Remuneração: A remuneração é igual à posição remuneratória auferida na situação jurídico-funcional de origem, nos termos previstos no artigo 38.º da Lei n.º 82-B/2014, de 31 de dezembro (LOE 2015), prorrogado pelo n.º 1, do artigo 19.º da Lei n.º 42/2016, de 28 de dezembro.

2 – Caracterização dos postos de trabalho:

O conteúdo funcional será em conformidade com o descrito no artigo 6.º, do Decreto-Lei n.º 564/99, de 21 de dezembro, diploma que estabelece o estatuto legal da carreira de técnico de diagnóstico e terapêutica, e tendo em consideração a respetiva área profissional.

3 – Caracterização do ambiente de trabalho:

A ARSLVT estimula uma cultura de aprendizagem contínua, proporciona um ambiente de experimentação de conceitos, ferramentas e metodologias.

A diversidade de pensamento e a curiosidade são incentivadas num contexto de permanente solicitação de soluções alternativas.

4 – Requisitos gerais de admissão:

4.1 – Só serão admitidos profissionais já integrados na carreira de técnico de diagnóstico e terapêutica, detentores/as de vínculo de emprego público constituído por tempo indeterminado, ou detentores de relação jurídica ao abrigo do Código do Trabalho (contrato individual de trabalho) em estabelecimento do Serviço Nacional de Saúde, ou no âmbito de qualquer outro serviço, ou entidade do Estado, incluindo no respetivo setor empresarial.

4.2 – Habilitação literária: O nível habilitacional exigido para a carreira de técnico de diagnóstico e terapêutica, corresponde ao descrito no artigo 14.º, do Decreto-Lei n.º 564/99, de 21 de dezembro, diploma que estabelece o estatuto legal da carreira de técnico de diagnóstico e terapêutica, e tendo em consideração a respetiva área profissional.

5 – Perfil profissional pretendido:

Orientação para os resultados; aptidão para trabalhar em equipa; facilidade de relacionamento interpessoal; capacidade de comunicação verbal e escrita; capacidade de resistência à pressão e contrariedades.

6 – Local de Trabalho:

O Trabalhador desenvolverá a sua atividade profissional nas instalações do Agrupamento de Centros de Saúde do Estuário do Tejo, com sede na Praceta Filarmónica, Quinta das Drogas, 2615-042 Alverca do Ribatejo, encontrando-se, em qualquer circunstância, adstrito às deslocações inerentes ao exercício das funções para que é recrutado.

7 – Métodos de Seleção:

Avaliação curricular complementada com entrevista profissional de seleção.

Serão convocados para a realização de entrevista apenas os candidatos que reúnam os requisitos de admissão e que sejam selecionados na avaliação curricular.

A entrevista profissional de seleção visa avaliar, de forma objetiva e sistemática, a experiência profissional e aspetos comportamentais evidenciados durante a interação estabelecida entre o entrevistador e o entrevistado, nomeadamente os relacionados com a capacidade de comunicação e de relacionamento interpessoal.

8 – Prazo de apresentação das candidaturas:

Dez (10) dias úteis a contar do dia seguinte à publicação do presente aviso na Bolsa de Emprego Público (BEP).

9 – Formalização da Candidatura:

9.1 – Requerimento dirigido ao Vogal do Conselho Diretivo da ARSLVT – Dr. Nuno Venade, com a menção expressa da modalidade de vínculo contratual do candidato, da carreira/categoria, posição e nível remuneratórios e da correspondente remuneração mensal, do (eventual) tempo de exercício de funções na área objeto do presente recrutamento e da descrição das funções desempenhadas, das avaliações de desempenho obtidas nos três últimos ciclos de avaliação, do endereço eletrónico e contato telefónico.

9.2 – A candidatura, devidamente identificada com o número do Aviso publicado no Diário da República ou do número da oferta de emprego publicitada na Bolsa de Emprego Público (BEP), pode ser entregue dentro do prazo fixado, em formato digital, através do endereço eletrónico “recrutamento@arslvt.min-saude.pt”, remetida por correio registado e com aviso de receção ao Departamento de Recursos Humanos (DRH) da Administração Regional de Saúde de Lisboa e Vale do Tejo, I. P. (ARSLVT, IP), sito na Av. Estados Unidos da América, N.º 75, 1749-096 Lisboa, ou ser entregue presencialmente no serviço de Expediente da ARSLVT.I. P., das 9h30 às 17h30, nos dias úteis.

9.3 – Elementos a apresentar com a candidatura:

a) Curriculum vitae em formato europass, assinado e datado;

b) Cópia do certificado de habilitações literárias;

c) O documento referido em 9.1, com a menção expressa da modalidade de vínculo de emprego público detida pelo candidato, da carreira/categoria, posição e nível remuneratórios e da correspondente remuneração mensal, do (eventual) tempo de exercício de funções no âmbito da área do presente recrutamento e da descrição das funções desempenhadas, das avaliações de desempenho obtidas nos três últimos ciclos de avaliação, e endereço eletrónico e contacto telefónico.

d) Quaisquer elementos que o/a candidato/a entenda serem relevantes para apreciação do seu mérito.

10 – Forma das notificações:

Todas as notificações que houver lugar no âmbito do presente procedimento de recrutamento serão efetuadas através de correio eletrónico com recibo de entrega e de leitura.

23 de fevereiro de 2017. – O Vogal do Conselho Diretivo, Nuno Venade.»

Urgente, até 2ª Feira: Aberto Concurso de TDT de Cardiopneumologia – ULS Norte Alentejano

Foi publicado ontem, 09/03/2017, no jornal Correio da Manhã, o Aviso de Abertura de um Concurso para Técnicos de Diagnóstico e Terapêutica de Cardiopneumologia, na Unidade Local de Saúde do Norte Alentejano. Transcrevemos:

MINISTÉRIO DA SAÚDE

UNIDADE LOCAL DE SAUDE DO NORTE ALENTEJANO, E.P.E.

OFERTA DE EMPREGO

Por deliberação de 31/01/2017 do Conselho de Administração da Unidade Local de Saúde do Norte Alentejano, EPE, se procede à abertura de processo de recrutamento com Vista a posterior celebração de Contrato de Trabalho a termo resolutivo incerto, para substituição temporária de trabalhadores ausentes, sendo este processo aberto como reserva de recrutamento, pelo período de dois anos, ao abrigo da lei n.º 7/2009 de 12 de Fevereiro, para o exercício de funções de técnico de diagnóstico e terapêutica – área de Cardiopneumologia.

Condições exigidas:

  • Licenciatura em Cardiopneumologia;
  • Portador de cédula profissional.

Local de trabalho e horário:

  • Unidade Local de Saúde do Norte Alentejano, E.P.E.
  • Horário de trabalho – 40 horas semanais.

Oferece-se:

  • Remuneração mensal – 1020,06€
  • Subsídio de refeição, subsídio de férias e férias natal.

Método de selecção:

  • Avaliação curricular;
  • Entrevista.

Apresentação das candidaturas:

Mediante requerimento dirigido à Sr.ª Presidente do Conselho de Administração da ULSNA, EPE, onde deverão constar os seguintes elementos:

  • Identificação completa do requerente (nome, filiação, naturalidade, nacionalidade, residência e telefone, número, data e Validade do bilhete de identidade e serviço de identificação que o emitiu, ou número e validade do cartão de cidadão e número fiscal) e referência à publicitação no jornal;
  • 1 Curriculum Vitae, datado e assinado;
  • Fotocópia do documento de habilitações literárias;
  • Elementos constantes do Bilhete de Identidade/Cartão de Cidadão;
  • Fotocópia da Cédula Profissional;
  • Endereço electrónico para onde deverá ser remetido qualquer expediente relativo ao processo de recrutamento.

As candidaturas deverão ser entregues directamente nos Serviços de Expediente da ULSNA, EPE, durante o horário de expediente, das 9h00 às 12h30 e das 14h00 às 17h30, no peródo de 10 a 13 de Março de 2017, ou enviadas por correio, registado com aviso de recepção, endereçadas à Unidade Local de Saúde do Norte Alentejano, EPE, Avenida de Santo António – 7300-353 Portalegre, durante o período de candidatura.

Unidade local de Saúde Norte Alentejano, EPE, 06 de Março de 2017

A Presidente do Conselho de Administração da ULSNA, EPE

Dr.ª Dorinda Maria Carvalho Gomes Calha»

Todas as questões deverão ser dirigidas à Unidade Local de Saúde do Norte Alentejano.

Concurso para TDT de Cardiopneumologia do CH Baixo Vouga: Lista de Classificação Final Homologada

Saiu a Lista de Classificação Final Homologada relativa ao Concurso para Técnicos de Diagnóstico e Terapêutica de Cardiopneumologia no Centro Hospitalar do Baixo Vouga.

Lista de classificação final Homologada TDT Cardiopneumologia

Todas as questões deverão ser dirigidas ao Centro Hospitalar do Baixo Vouga.

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Concursos de TDT de Cardiopneumologia do CHVNGE: Lista de Classificação Final – Serviço de Pneumologia

Saiu a Lista de Classificação Final – Serviço de Pneumologia, na sequência de um dos dos 2 Concursos para Técnicos de Diagnóstico e Terapêutica de Cardiopneumologia, no Centro Hospitalar Vila Nova de Gaia / Espinho.

Veja a Lista de Classificação Final – Serviço de Pneumologia

Todas as questões deverão ser colocadas ao Centro Hospitalar Vila Nova de Gaia / Espinho

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